問題2：剛給老板發了封抱怨郵件，然後你後悔了
可能的原因：減薪也是為了公司的發展，雖然你不願意自己的工資減少。
解決方法：你或許會嘗試使用某些郵件客戶端的“郵件召回”功能，除非你肯定這能起作用，而且你的老板還沒有閱讀郵件。沒有什麼比給你發出的那封愚蠢的郵件加上提示能能侮辱人了，而且實際情況是，郵件召回功能經常失效。
如果撤消郵件不是最好的選擇，那麼不妨直接走進CEO的辦公室，並承認自己的錯誤。最好不要通過郵件道歉——那看上去不太真誠。如果可以，最好當面解釋，而不是通過電話。同樣有幫助的還有，一份手寫的歉意信，或者是某場賽事的門票。
避免問題重現：自我控制將會讓你受益良多。發送電子郵件之前控制自己的情緒，提醒自己要挑起事端並不是件難事。還有，養成在按下發送鍵前仔細檢查收件人地址的習慣，以免最後收到郵件的人正是你所抱怨的人。
此外你也可以通過技術手段解決問題。例如，設置郵件客戶端在發送/接收郵件時稍有延遲，這樣郵件會等上幾分鐘再發送出去。在Outlook裡，選擇工具，選項，郵件設置，取消“取消連網後立即發送郵件”前的勾；然後選擇“發送/收取…”，把“每隔…分鐘自動發送/收取郵件”選項裡的時間改為10分鐘或者更長。這樣在你的後悔信發送之前你還有足夠長的時間來考慮。
